MANUAL DE COACHING E ACONSELHAMENTO PARA NOVOS LÍDERES

Garantia: 30 dias

Hoje, a tendência é a cooperação. Em plena era do conhecimento, as organizações buscam pessoas mais preparadas para assumirem responsabilidades e profissionais que compreendem a importância da busca pelo aprendizado contínuo, uma vez que, em pouco tempo, o conhecimento passa a ser obsoleto e as novidades crescentes.

Abre-se espaço para profissionais de capacidade intelectual e inteligência emocional capaz de influenciar pessoas e buscar a excelência de resultados.

Dessa forma, o coaching vem potencializar seu desempenho frente ao mercado de trabalho e sugerir uma nova postura com foco, ação, resultado e melhoria contínua.

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